299 Emplois pour Vente Luxe - Belgique
Responsable de Point de Vente - Luxe
8400 Ostend
WhatJobs
Publié il y a 5 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client, une maison de luxe renommée pour son savoir-faire exceptionnel, recherche un(e) Responsable de Point de Vente charismatique et expérimenté(e) pour diriger sa boutique située à Ostend, West Flanders, BE . Ce rôle est au cœur de l'expérience client et de la performance commerciale de la marque. Vous serez responsable de la gestion quotidienne de la boutique, de la motivation de votre équipe et de l'atteinte des objectifs de vente, tout en incarnant les valeurs d'excellence de la maison.
Vos responsabilités principales :
Profil recherché :
Vos responsabilités principales :
- Gérer l'ensemble des opérations de la boutique, y compris la gestion des stocks, la présentation des produits (merchandising) et l'expérience client.
- Recruter, former, encadrer et motiver une équipe de conseillers(ères) de vente pour atteindre et dépasser les objectifs.
- Analyser les performances de vente, identifier les tendances et mettre en œuvre des stratégies pour maximiser le chiffre d'affaires.
- Assurer un niveau de service client irréprochable, fidèle à l'image de marque du luxe.
- Gérer les budgets, optimiser les dépenses et contrôler les indicateurs de rentabilité.
- Veiller au respect des procédures internes, des politiques de sécurité et des normes de présentation.
- Développer et entretenir une clientèle fidèle grâce à une approche personnalisée et un suivi attentif.
- Organiser des événements en boutique pour renforcer l'engagement client et promouvoir les nouveautés.
- Collaborer avec le siège pour le lancement de nouvelles collections et campagnes marketing.
- Contribuer à la gestion des relations avec les fournisseurs et les prestataires de services.
- Garantir un environnement de travail stimulant et professionnel pour l'équipe.
Profil recherché :
- Expérience significative (minimum 5 ans) dans la gestion d'une boutique, idéalement dans le secteur du luxe, de la mode ou des produits haut de gamme.
- Capacité démontrée à gérer et à développer une équipe de vente.
- Excellentes compétences en vente, en conseil client et en fidélisation.
- Fort sens du commerce, de la présentation et du merchandising.
- Connaissance approfondie du marché du luxe et des attentes de la clientèle haut de gamme.
- Excellent relationnel, leadership naturel et charisme.
- Maîtrise des outils informatiques et des systèmes de caisse/POS.
- Flexibilité horaire, y compris les week-ends, selon les besoins de la boutique à Ostend, West Flanders, BE .
- Maîtrise du français et du néerlandais ; l'anglais est indispensable.
- Passion pour la mode, le style et l'univers du luxe.
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0
Responsable de Point de Vente - Luxe
5000 Namur
WhatJobs
Publié il y a 9 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre marque de prêt-à-porter haut de gamme recherche un Responsable de Point de Vente expérimenté et passionné pour diriger notre boutique située à Namur, Namur, BE . Vous serez le garant de l'excellence opérationnelle, de la performance commerciale et de l'image de marque, tout en encadrant une équipe de conseillers de vente.
Vos missions principales :
Vos missions principales :
- Gérer au quotidien l'ensemble des opérations du point de vente pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de rentabilité.
- Animer, former, motiver et évaluer l'équipe de vente afin d'optimiser la performance individuelle et collective.
- Garantir une expérience client exceptionnelle, personnalisée et conforme aux standards de la marque.
- Développer et fidéliser la clientèle, en mettant en place des stratégies de relation client ciblées.
- Assurer une gestion rigoureuse des stocks : réception, rangement, inventaires, gestion des démarches de réassort.
- Contrôler la bonne tenue du magasin, le respect des normes merchandising et l'attractivité des vitrines.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance clés (KPIs) et mettre en place des actions correctives si nécessaire.
- Gérer les aspects administratifs liés à la boutique (ouverture, fermeture, caisse, planning, etc.).
- Représenter la marque auprès des clients et des partenaires locaux.
- Participer au recrutement des nouveaux membres de l'équipe de vente.
- Être l'ambassadeur de la culture et des valeurs de la marque.
- Gérer les éventuels litiges clients avec professionnalisme.
- Contribuer à l'optimisation des processus opérationnels.
- Assurer la veille concurrentielle locale et remonter les informations pertinentes.
- Participer activement à la vie de la marque et aux événements commerciaux.
- Expérience significative dans la vente en détail, idéalement dans le secteur du luxe ou de la mode, avec au moins 2 ans d'expérience en management d'équipe.
- Excellentes compétences en vente, en conseil client et en gestion des objections.
- Leadership naturel, capacité à fédérer et à motiver une équipe.
- Sens du commerce aiguisé et orientation résultats.
- Excellente présentation et élocution.
- Maîtrise des techniques de merchandising et de gestion des stocks.
- Bonne compréhension des indicateurs clés de performance (KPIs).
- Autonomie, rigueur et organisation.
- Bonnes capacités relationnelles et d'écoute.
- La maîtrise du français est indispensable ; la connaissance du néerlandais ou de l'anglais est un fort atout.
- Flexibilité horaire pour travailler selon les besoins du commerce (week-ends, jours fériés).
- Passion pour la mode et les produits de luxe.
- Expérience avec les systèmes de caisse et de gestion de stock informatisés.
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1
Responsable de Point de Vente - Luxe
3600 Genk, Limburg
WhatJobs
Publié il y a 10 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client recherche un Responsable de Point de Vente dynamique et expérimenté pour rejoindre son équipe à Genk, Limburg, BE . Ce rôle clé sera responsable de la gestion quotidienne des opérations du magasin, de la performance commerciale et de la satisfaction client. Vous aurez pour mission d'atteindre et de dépasser les objectifs de vente, de gérer les stocks, d'assurer la présentation attrayante des produits et de motiver une équipe de vente talentueuse.
Vos responsabilités incluront :
Profil recherché :
Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement et une rémunération attractive. Si vous êtes passionné(e) par la vente, le management et le secteur du luxe, et que vous souhaitez vous investir dans un poste à responsabilités, n'hésitez pas à postuler.
Vos responsabilités incluront :
- Définir et mettre en œuvre des stratégies de vente pour maximiser la performance du point de vente.
- Gérer les plannings, les performances et le développement professionnel des conseillers de vente.
- Assurer un service client exceptionnel, fidèle aux valeurs de la marque.
- Contrôler les niveaux de stock, passer les commandes et organiser les réceptions de marchandises.
- Veiller à la conformité des procédures internes, à la sécurité et à la tenue du magasin.
- Analyser les indicateurs de vente et proposer des actions correctives ou d'optimisation.
- Participer activement à la vente en conseillant et en fidélisant la clientèle.
Profil recherché :
- Expérience significative (minimum 3 ans) dans la gestion d'un point de vente, idéalement dans le secteur du luxe ou de la mode.
- Excellentes compétences en management d'équipe, leadership et communication.
- Forte orientation résultats et capacité à piloter des objectifs commerciaux ambitieux.
- Sens du service client, de l'esthétique et des produits.
- Maîtrise des outils informatiques classiques (Pack Office) et des systèmes de gestion de caisse et de stock.
- Autonomie, rigueur et organisation.
- La maîtrise du néerlandais et du français est indispensable ; l'anglais est un atout majeur.
Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement et une rémunération attractive. Si vous êtes passionné(e) par la vente, le management et le secteur du luxe, et que vous souhaitez vous investir dans un poste à responsabilités, n'hésitez pas à postuler.
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2
Responsable de Point de Vente - Secteur Luxe
7100 La Louvière, Henegouwen
WhatJobs
Publié il y a 25 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client, une enseigne renommée dans le secteur du commerce de détail de luxe, cherche un Responsable de Point de Vente expérimenté pour diriger son magasin phare à La Louvière, Hainaut, BE . Vous aurez la responsabilité de l'ensemble des opérations quotidiennes du magasin, de la gestion de l'équipe de vente à la garantie d'une expérience client exceptionnelle. Votre rôle sera crucial dans l'atteinte des objectifs de vente et de rentabilité, tout en maintenant les standards élevés de la marque. Vous devrez motiver et coacher votre équipe, développer leurs compétences et assurer leur performance. Cela inclut la planification des plannings, la gestion des effectifs et la création d'un environnement de travail positif et stimulant. Vous serez également en charge de la gestion des stocks, de la présentation des produits en magasin (visual merchandising) et de la mise en œuvre des stratégies marketing. L'analyse des indicateurs de performance commerciale (KPIs), la mise en place d'actions correctives et le suivi du budget font partie intégrante de vos missions. Vous devrez assurer un service client irréprochable, fidéliser la clientèle existante et attirer de nouveaux clients. Une parfaite connaissance des produits de luxe et des attentes d'une clientèle haut de gamme est essentielle. Vous devrez faire preuve d'un leadership exemplaire, d'une grande capacité d'organisation et d'une forte aptitude à la résolution de problèmes. Le candidat idéal possède une solide expérience en gestion de magasin, idéalement dans le secteur du luxe ou de la mode. Une excellente compréhension des enjeux commerciaux et une aisance relationnelle sont indispensables. La capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides sera appréciée. La maîtrise du français est requise, et la connaissance de toute autre langue sera un avantage. Ce poste offre une rémunération compétitive, des avantages sociaux attrayants et d'excellentes perspectives d'évolution au sein d'une organisation internationale. Vous serez le garant de l'image de marque et de la performance commerciale du point de vente à La Louvière, Hainaut, BE .
Responsabilités :
Responsabilités :
- Gestion opérationnelle complète du point de vente.
- Management et développement de l'équipe de vente.
- Atteinte des objectifs commerciaux et financiers.
- Optimisation de la présentation des produits et de l'expérience client.
- Gestion des stocks et des inventaires.
- Mise en œuvre des stratégies marketing et promotionnelles.
- Analyse des performances et reporting à la direction.
- Garantir le respect des procédures et des standards de la marque.
- Expérience significative (minimum 3 ans) en gestion de magasin, idéalement dans le secteur du luxe ou haut de gamme.
- Excellentes compétences en leadership, management d'équipe et coaching.
- Fortes capacités commerciales et orientées résultats.
- Sens aigu du service client et de la présentation.
- Bonne connaissance des produits et du marché du luxe.
- Capacité d'analyse et aisance avec les chiffres.
- Maîtrise des outils de gestion de point de vente et de reporting.
- Excellente communication et compétences relationnelles.
- Maîtrise du français ; toute autre langue est un plus.
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3
Conseiller de Vente Spécialisé en Luxe
8000 Bruges
WhatJobs
Publié il y a 26 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client, une enseigne renommée dans le secteur du luxe, recherche un(e) Conseiller(e) de Vente Spécialisé(e) passionné(e) et élégant(e) pour intégrer sa boutique située à Bruges, West Flanders, BE . Vous aurez pour mission d'offrir une expérience d'achat exceptionnelle à une clientèle exigeante, en les guidant à travers nos collections exclusives. Vos responsabilités incluront l'accueil personnalisé des clients, la compréhension de leurs besoins, la présentation et la vente de produits de haute qualité, ainsi que le suivi post-vente pour fidéliser la clientèle. Une connaissance approfondie de nos produits et de l'univers du luxe est primordiale. Vous devrez posséder d'excellentes compétences interpersonnelles et de communication, une présentation soignée et une attitude professionnelle irréprochable. Une expérience réussie dans la vente de produits de luxe ou haut de gamme est fortement souhaitée. Vous devrez être capable de travailler efficacement en équipe et d'atteindre les objectifs de vente fixés. La maîtrise du français et du néerlandais est indispensable, la connaissance de l'anglais est un atout majeur. Si vous avez une passion sincère pour la mode, le sens du détail et un désir d'excellence, rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe de professionnels dévoués. Ce rôle représente une formidable opportunité de carrière dans le monde du retail de luxe. Nous attendons avec impatience votre candidature pour partager notre passion et notre savoir-faire.
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4
Responsable Point de Vente - Mode de Luxe
8400 Ostend
WhatJobs
Publié il y a 19 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client, une marque de mode de luxe renommée, recherche un Responsable de Point de Vente exceptionnel pour diriger son activité à Ostend . Ce poste, entièrement à distance, exige une passion pour le commerce, une excellente connaissance du marché du luxe et une capacité avérée à développer les ventes et à fidéliser une clientèle haut de gamme. Vous serez le garant de l'expérience client et de la performance commerciale de la boutique.
Vos missions principales :
Profil recherché :
Ce rôle stimulant est une occasion unique de diriger une enseigne de prestige à Ostend , avec la flexibilité du télétravail pour les fonctions de gestion stratégique. Si vous êtes passionné par le luxe et le commerce, et que vous avez une aptitude naturelle pour le management et le service client, rejoignez-nous.
Vos missions principales :
- Gérer et développer l'activité commerciale du point de vente, en atteignant et dépassant les objectifs de vente fixés.
- Recruter, former, motiver et encadrer une équipe de conseillers de vente talentueux.
- Assurer un niveau d'excellence dans le service client, en créant une expérience d'achat unique et mémorable pour chaque client.
- Gérer les stocks, optimiser l'agencement du magasin et veiller à la présentation irréprochable des produits conformément aux standards de la marque.
- Analyser les performances commerciales, suivre les indicateurs clés (chiffre d'affaires, panier moyen, taux de conversion) et mettre en place des actions correctives ou d'amélioration.
- Développer et entretenir une relation privilégiée avec la clientèle VIP.
- Représenter la marque avec professionnalisme et incarner ses valeurs auprès des clients et des équipes.
- Gérer les aspects opérationnels du point de vente : ouverture, fermeture, gestion de la caisse, sécurité.
- Collaborer étroitement avec le siège pour la mise en place des stratégies marketing et commerciales.
- Participer activement à la vie de la communauté locale pour renforcer la présence de la marque.
Profil recherché :
- Expérience confirmée (minimum 5 ans) dans la gestion d'un point de vente, idéalement dans le secteur de la mode, du luxe ou de la distribution sélective.
- Fortes compétences managériales, capacité à fédérer et à développer une équipe.
- Passion pour la mode, connaissance des tendances du marché du luxe et une excellente sensibilité client.
- Excellentes aptitudes commerciales et de négociation.
- Sens aigu de l'organisation, rigueur dans la gestion opérationnelle et les stocks.
- Capacité à analyser des données chiffrées et à prendre des décisions stratégiques.
- Présentation soignée, excellente élocution et aisance relationnelle.
- La maîtrise du néerlandais et du français est indispensable. La connaissance de l'anglais est un atout majeur pour servir la clientèle internationale.
- Autonomie, dynamisme et proactivité.
Ce rôle stimulant est une occasion unique de diriger une enseigne de prestige à Ostend , avec la flexibilité du télétravail pour les fonctions de gestion stratégique. Si vous êtes passionné par le luxe et le commerce, et que vous avez une aptitude naturelle pour le management et le service client, rejoignez-nous.
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5
Responsable de Point de Vente - Mode de Luxe
4000 Liege, Liege
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Publié il y a 25 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client, une prestigieuse maison de mode internationale, recherche un(e) Responsable de Point de Vente dynamique et expérimenté(e) pour diriger sa boutique phare à Liège, Liège, BE . Ce rôle exige une passion pour la mode, un sens aigu du service client et des compétences avérées en management d'équipe et en gestion commerciale. Le candidat idéal incarne l'élégance et le professionnalisme, et est capable de créer une expérience d'achat exceptionnelle pour une clientèle exigeante.
Vos responsabilités principales :
Vos responsabilités principales :
- Manager, motiver et développer une équipe de conseillers de vente.
- Assurer l'atteinte des objectifs de vente individuels et collectifs.
- Garantir un niveau de service client d'excellence, en accord avec l'image de la marque.
- Gérer le stock de la boutique : réception, rangement, inventaires, et optimisation des flux.
- Veiller à la présentation impeccable de la boutique et à l'application des règles merchandising.
- Analyser les indicateurs de performance clés (KPIs) et mettre en place des plans d'action.
- Gérer les opérations quotidiennes de la boutique (caisse, ouverture/fermeture, sécurité).
- Participer activement à la vente et conseiller la clientèle avec expertise.
- Former les nouveaux collaborateurs aux produits, aux techniques de vente et aux standards de la marque.
- Assurer la satisfaction client et fidéliser la clientèle.
- Expérience confirmée d'au moins 3 ans en tant que responsable de boutique, idéalement dans le secteur du luxe ou de la mode.
- Excellentes compétences en management, leadership et développement d'équipe.
- Fortes aptitudes commerciales et capacité à atteindre les objectifs de vente.
- Passion pour la mode, connaissance des tendances actuelles et des marques de luxe.
- Sens aigu du service client et excellence relationnelle.
- Maîtrise du français ; la connaissance de l'anglais est indispensable, et d'autres langues sont un atout.
- Présentation soignée et professionnalisme irréprochable.
- Capacité d'organisation, rigueur et gestion des priorités.
- Proactivité, dynamisme et capacité à travailler sous pression.
- Connaissance des outils de gestion de point de vente et des indicateurs clés.
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6
Responsable de Point de Vente - Mode de Luxe
7500 Tournai
WhatJobs
Publié il y a 3 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client recherche un Responsable de Point de Vente passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe dans sa prestigieuse boutique de Tournai . Vous serez le garant de l'excellence de l'expérience client et de la performance commerciale de votre espace de vente. Votre rôle consistera à piloter et motiver une équipe de conseillers de vente, à assurer la gestion quotidienne du magasin (stocks, merchandising, tenue des caisses) et à développer activement les ventes en atteignant et dépassant les objectifs fixés. Vous développerez des stratégies pour fidéliser la clientèle existante et en attirer de nouvelle, notamment par le biais d'événements exclusifs et d'une approche personnalisée. La gestion des stocks, y compris les inventaires réguliers, ainsi que la présentation attrayante des produits conformément aux directives de la marque seront sous votre responsabilité. Vous assurez une veille concurrentielle et identifiez les tendances du marché pour proposer des axes d'amélioration. Ce poste requiert une excellente connaissance des produits de mode de luxe et une capacité à transmettre cette passion à votre équipe. Une présence régulière sur le terrain est attendue, avec des interactions fréquentes avec les clients. Les jours de présence au bureau seront consacrés à l'analyse des ventes, à la planification stratégique et à la coordination avec les équipes centrales. Vous jouerez un rôle clé dans la représentation de la marque et le maintien de son image d'excellence. Le candidat idéal possédera une expérience significative dans la gestion d'un point de vente, idéalement dans le secteur du luxe ou de la mode haut de gamme. Des compétences avérées en management d'équipe, en vente conseil et en gestion opérationnelle sont indispensables. Une excellente présentation, un sens du service client irréprochable et une capacité à travailler sous pression sont également requis. La maîtrise du français est obligatoire, et une bonne connaissance d'autres langues sera un atout majeur. Vous êtes proactif, orienté résultats et doté d'un fort leadership. Vous êtes enthousiaste à l'idée de relever ce défi et de contribuer au succès d'une marque reconnue internationalement dans sa boutique de Tournai . Une partie de votre travail pourra être effectuée à distance pour des tâches administratives ponctuelles, mais le cœur de votre mission se déroulera sur le terrain.
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7
Responsable de Point de Vente Senior - Mode & Luxe
8400 Ostend
WhatJobs
Publié il y a 10 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client recherche un Responsable de Point de Vente Senior passionné par la mode et le luxe pour diriger sa boutique à Ostende . Vous serez responsable de la gestion opérationnelle quotidienne du magasin, de la performance commerciale, de la gestion des équipes et de l'expérience client exceptionnelle. Votre objectif principal sera d'atteindre et de dépasser les objectifs de vente, tout en veillant à la parfaite présentation de la marque et des produits. Vous managerez une équipe de conseillers de vente, en assurant leur formation, leur motivation et leur développement. L'analyse des indicateurs commerciaux, la gestion des stocks, le merchandising et le respect des procédures seront au cœur de vos responsabilités. Ce poste exige une forte personnalité, d'excellentes compétences relationnelles et une passion pour le commerce de détail haut de gamme. Vous serez le garant de l'image de marque et de la satisfaction clientèle dans votre point de vente. Une expérience significative dans la gestion d'un point de vente dans le secteur de la mode ou du luxe est indispensable.
Vos missions principales :
Vos missions principales :
- Atteindre et dépasser les objectifs de vente et de rentabilité du point de vente.
- Manager, former et motiver une équipe de conseillers de vente.
- Assurer un service client d'excellence, incarnant les valeurs de la marque.
- Développer et mettre en œuvre des stratégies pour fidéliser la clientèle.
- Superviser les opérations quotidiennes du magasin (ouverture/fermeture, gestion de la caisse).
- Gérer le merchandising et la présentation des collections selon les standards de la marque.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance commerciale (CA, panier moyen, taux de conversion).
- Gérer les stocks, les réceptions de marchandise et les inventaires.
- Contribuer à la création d'une ambiance de travail positive et performante.
- Représenter la marque auprès des clients et des partenaires locaux.
- Expérience confirmée (minimum 4 ans) dans la gestion d'un point de vente, idéalement dans le secteur de la mode ou du luxe.
- Excellentes compétences en management et en leadership.
- Fortes capacités commerciales et orientation résultats.
- Passion pour la mode et compréhension des codes du luxe.
- Excellente présentation et sens du relationnel.
- Maîtrise des techniques de vente et de conseil client.
- Capacité à analyser des données commerciales et à prendre des décisions stratégiques.
- Bonne connaissance de l'environnement du commerce de détail.
- Maîtrise du français ou du néerlandais. La connaissance de l'anglais est un atout majeur.
- Dynamisme, rigueur et sens de l'organisation.
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8
Responsable de Point de Vente - Mode et Luxe
7000 Mons
WhatJobs
Publié il y a 12 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Nous sommes à la recherche d'un Responsable de Point de Vente charismatique et expérimenté pour piloter un magasin phare dans le secteur de la mode et du luxe. Ce poste est entièrement en télétravail, vous permettant de gérer vos équipes et vos opérations à distance, tout en assurant une présence virtuelle optimale pour vos clients et vos collaborateurs. Vous jouerez un rôle clé dans le développement du chiffre d'affaires et le maintien de l'image de marque premium.
Vos responsabilités engloberont :
Vos responsabilités engloberont :
- Management et développement d'une équipe de conseillers de vente, incluant le recrutement, la formation, le coaching et l'évaluation des performances.
- Définition et mise en œuvre des objectifs commerciaux, suivi des indicateurs clés de performance (KPIs) et analyse des résultats.
- Pilotage de l'activité commerciale, optimisation du merchandising et présentation attrayante des collections.
- Gestion de l'expérience client, garantie d'un service personnalisé et d'une relation client d'excellence.
- Supervision de la gestion des stocks, des inventaires et de la politique de démarque.
- Mise en place et suivi des opérations marketing et promotionnelles en cohérence avec la stratégie de la marque.
- Veille concurrentielle et analyse des tendances du marché de la mode et du luxe.
- Gestion administrative du point de vente (Reporting, suivi des budgets, relations avec les prestataires).
- Garantir le respect des standards de la marque en matière de présentation, d'accueil et de service client.
- Animer et motiver les équipes pour atteindre collectivement les objectifs fixés.
- Développer et entretenir un réseau de clients VIP.
- Expérience confirmée (minimum 5 ans) en management de point de vente dans le secteur de la mode, du luxe ou de la distribution sélective.
- Excellentes compétences en leadership, communication et relations interpersonnelles.
- Forte orientation résultats et capacité à analyser des données commerciales.
- Maîtrise des techniques de vente, de merchandising et de gestion de la relation client.
- Sensibilité esthétique et excellente connaissance des tendances mode.
- Capacité à motiver et à fédérer une équipe.
- Autonomie, organisation et excellentes compétences en gestion du temps pour le travail à distance.
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de caisse et de gestion commerciale).
- La maîtrise de plusieurs langues (Anglais notamment) est un atout majeur.
Ce travail est-il un succès ou un échec ?
Désolé, cet emploi n'est pas disponible dans votre région
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