Coordinateur des Services Sociaux
8000 Bruges
WhatJobs
Publié il y a 9 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client, une organisation dédiée au bien-être communautaire, recherche un Coordinateur des Services Sociaux expérimenté et dévoué pour une position entièrement à distance, basée à Bruges, West Flanders, BE . Ce rôle est essentiel pour assurer la prestation de services de soutien efficaces aux populations vulnérables de la région. Vous serez responsable de la gestion quotidienne des programmes sociaux, de la supervision d'une équipe d'assistants sociaux, et du développement de nouvelles initiatives pour répondre aux besoins changeants de la communauté. Le travail à distance permettra une flexibilité opérationnelle tout en maintenant une proximité avec les bénéficiaires grâce à des outils numériques. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les partenaires communautaires, les autorités locales et les autres organisations pour optimiser l'impact de nos services.
Vos Principales Responsabilités Incluront :
Vos Principales Responsabilités Incluront :
- Coordonner et superviser la mise en œuvre des programmes et services sociaux.
- Gérer une équipe d'assistants sociaux, incluant la formation, le mentorat et l'évaluation des performances.
- Développer et maintenir des relations solides avec les partenaires communautaires, les agences gouvernementales et les autres prestataires de services.
- Évaluer les besoins de la communauté et identifier les domaines où de nouveaux services sont nécessaires.
- Élaborer des propositions de projets et rechercher des financements.
- Assurer le respect des politiques, procédures et normes de qualité de l'organisation.
- Gérer le budget alloué aux programmes sociaux et en assurer le suivi financier.
- Préparer des rapports d'activité réguliers pour la direction et les organismes de financement.
- Organiser des formations et des ateliers pour le personnel et les bénévoles.
- Agir comme point de contact principal pour les questions relatives aux programmes sociaux.
- Participer à la planification stratégique de l'organisation et contribuer à sa vision.
- Assurer la promotion des services offerts auprès du public et des partenaires.
- Diplôme de Master en travail social, psychologie, sociologie, sciences de l'éducation ou domaine connexe.
- Minimum de 5 ans d'expérience dans le secteur des services sociaux, avec au moins 2 ans d'expérience en supervision ou en gestion de projet.
- Excellente connaissance des systèmes de soutien social, des politiques sociales et des ressources communautaires.
- Compétences avérées en gestion d'équipe, en leadership et en résolution de conflits.
- Capacité démontrée à développer et gérer des programmes sociaux.
- Excellentes compétences organisationnelles, de planification et de gestion du temps.
- Aptitude à travailler de manière autonome et proactive, avec une excellente gestion du travail à distance.
- Fortes compétences en communication interpersonnelle, écrites et orales.
- Maîtrise des outils bureautiques courants (Suite Office) et des plateformes de communication virtuelle.
- La connaissance de l'anglais et/ou du néerlandais est un atout significatif.
- Engagement envers les valeurs de l'organisation et la promotion de l'inclusion sociale.
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0
Directeur des Services Sociaux
8000 Bruges
WhatJobs
Publié il y a 14 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client , une organisation reconnue pour son engagement envers le bien-être de la communauté, recherche un Directeur des Services Sociaux expérimenté pour piloter ses opérations à **Bruges, West Flanders, BE**. Ce poste, exigeant une présence sur site pour une gestion directe et efficace des équipes et des programmes, est essentiel au bon fonctionnement de nos services. Vous serez responsable de la planification stratégique, de l'élaboration et de la mise en œuvre des programmes sociaux visant à répondre aux besoins des populations vulnérables. Cela inclut la supervision des budgets, la gestion des ressources humaines, le développement de partenariats avec d'autres organisations et la garantie de la conformité réglementaire. Le candidat idéal possédera une profonde compréhension des enjeux sociaux, une expérience significative dans la gestion d'équipes pluridisciplinaires (travailleurs sociaux, conseillers, assistants) et une capacité avérée à développer et à gérer des programmes sociaux innovants. D'excellentes compétences en leadership, en communication et en résolution de problèmes sont indispensables pour ce rôle. Vous devrez faire preuve de compassion, d'intégrité et d'un engagement fort envers les valeurs de l'organisation. La connaissance du réseau associatif local et des politiques sociales en vigueur sera un atout majeur. Vous serez le garant de la qualité des services rendus et de l'impact positif de nos actions sur la vie des bénéficiaires. Ce rôle stratégique est au cœur de notre mission et offre une occasion unique de faire une réelle différence dans la vie des personnes que nous accompagnons. La dynamique d'équipe sur le terrain et les interactions directes avec les bénéficiaires sont des composantes clés de ce poste.
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1
Directeur des Services Sociaux
8000 Bruges
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Publié il y a 14 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client , une organisation leader dans le domaine des Services Sociaux, est à la recherche d'un Directeur des Services Sociaux expérimenté et visionnaire pour diriger une équipe dédiée au soutien des communautés. Ce poste exige une présence sur le terrain et au bureau pour assurer une gestion optimale des opérations et un contact direct avec les bénéficiaires et les équipes. Nous recherchons un leader inspirant, capable de définir et de mettre en œuvre des stratégies pour améliorer l'impact de nos services.
En tant que Directeur des Services Sociaux, vous serez responsable de la supervision globale de tous les programmes et services offerts par notre organisation. Votre mission sera d'assurer l'excellence opérationnelle, de promouvoir l'innovation et de garantir que nos services répondent aux besoins changeants de la population que nous servons, tout en respectant notre mission et nos valeurs.
Vos responsabilités principales incluront :
Pour exceller dans ce rôle, vous devez posséder une expérience de direction significative (au moins 8 ans) dans le secteur des services sociaux, de la santé ou de l'éducation. Une solide compréhension des enjeux sociaux contemporains, des politiques sociales et des méthodes d'intervention sociale est indispensable. Vous devez avoir d'excellentes compétences en leadership, en gestion d'équipe, en planification stratégique et en gestion financière. Une grande capacité à communiquer, à négocier et à représenter l'organisation avec professionnalisme est essentielle. Une parfaite maîtrise du français est requise.
Un diplôme d'études supérieures en sciences sociales, travail social, psychologie, gestion ou un domaine connexe est impératif. Si vous êtes passionné par le changement social, motivé par le leadership et désireux de faire une différence significative dans la vie des personnes, nous vous encourageons vivement à postuler. Ce poste est basé à Bruges, West Flanders, BE et nécessite une présence régulière.
En tant que Directeur des Services Sociaux, vous serez responsable de la supervision globale de tous les programmes et services offerts par notre organisation. Votre mission sera d'assurer l'excellence opérationnelle, de promouvoir l'innovation et de garantir que nos services répondent aux besoins changeants de la population que nous servons, tout en respectant notre mission et nos valeurs.
Vos responsabilités principales incluront :
- Développement et mise en œuvre de la stratégie globale des services sociaux de l'organisation.
- Gestion d'une équipe multidisciplinaire de professionnels du social (travailleurs sociaux, conseillers, éducateurs, etc.).
- Supervision des budgets alloués aux différents programmes et optimisation de leur utilisation.
- Évaluation continue de l'efficacité des programmes et identification des axes d'amélioration.
- Représentation de l'organisation auprès des partenaires institutionnels, des autorités locales et des autres acteurs du secteur social.
- Assurer la conformité des services avec la législation et les normes en vigueur.
- Pilotage du développement de nouveaux projets et services innovants pour répondre aux besoins émergents.
- Garantir une culture organisationnelle axée sur l'éthique, l'empathie et l'excellence du service.
- Supervision de la gestion des cas complexes et de la qualité de l'accompagnement des bénéficiaires.
- Contribution à la recherche de financements et au développement des relations avec les donateurs et les fondations.
Pour exceller dans ce rôle, vous devez posséder une expérience de direction significative (au moins 8 ans) dans le secteur des services sociaux, de la santé ou de l'éducation. Une solide compréhension des enjeux sociaux contemporains, des politiques sociales et des méthodes d'intervention sociale est indispensable. Vous devez avoir d'excellentes compétences en leadership, en gestion d'équipe, en planification stratégique et en gestion financière. Une grande capacité à communiquer, à négocier et à représenter l'organisation avec professionnalisme est essentielle. Une parfaite maîtrise du français est requise.
Un diplôme d'études supérieures en sciences sociales, travail social, psychologie, gestion ou un domaine connexe est impératif. Si vous êtes passionné par le changement social, motivé par le leadership et désireux de faire une différence significative dans la vie des personnes, nous vous encourageons vivement à postuler. Ce poste est basé à Bruges, West Flanders, BE et nécessite une présence régulière.
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2
Coordinateur de Services Communautaires
8000 Bruges
WhatJobs
Publié il y a 15 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Une organisation d'aide sociale recherche un Coordinateur de Services Communautaires dévoué et expérimenté pour superviser et améliorer la prestation de ses programmes. Le candidat idéal sera passionné par le service à la communauté et possédera de solides compétences organisationnelles et interpersonnelles. Vous serez responsable de la planification, de la coordination et de l'exécution des diverses initiatives de l'organisation visant à soutenir les populations locales.
Ce poste est basé à Bruges, West Flanders, BE , et nécessite une présence régulière sur site pour interagir directement avec les bénéficiaires, les volontaires et les partenaires communautaires. Vos tâches principales incluront la gestion du calendrier des activités, la supervision du travail des bénévoles, l'organisation d'événements communautaires, la communication avec les parties prenantes, et la garantie que les services fournis répondent aux besoins identifiés. Vous contribuerez également à l'évaluation de l'impact des programmes et à la recherche de nouvelles opportunités de développement.
Une expérience préalable dans la gestion de projets sociaux, le travail communautaire ou un domaine connexe est fortement souhaitée. Vous devez faire preuve d'une excellente capacité à résoudre les problèmes, à travailler sous pression et à gérer des situations délicates avec tact et professionnalisme. De solides compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, sont indispensables pour interagir avec un public varié. La connaissance des ressources locales disponibles pour les populations défavorisées serait un atout majeur. Si vous êtes une personne motivée, dotée d'un sens aigu des responsabilités et désireuse de contribuer positivement à votre communauté, nous vous encourageons à postuler.
Ce poste est basé à Bruges, West Flanders, BE , et nécessite une présence régulière sur site pour interagir directement avec les bénéficiaires, les volontaires et les partenaires communautaires. Vos tâches principales incluront la gestion du calendrier des activités, la supervision du travail des bénévoles, l'organisation d'événements communautaires, la communication avec les parties prenantes, et la garantie que les services fournis répondent aux besoins identifiés. Vous contribuerez également à l'évaluation de l'impact des programmes et à la recherche de nouvelles opportunités de développement.
Une expérience préalable dans la gestion de projets sociaux, le travail communautaire ou un domaine connexe est fortement souhaitée. Vous devez faire preuve d'une excellente capacité à résoudre les problèmes, à travailler sous pression et à gérer des situations délicates avec tact et professionnalisme. De solides compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, sont indispensables pour interagir avec un public varié. La connaissance des ressources locales disponibles pour les populations défavorisées serait un atout majeur. Si vous êtes une personne motivée, dotée d'un sens aigu des responsabilités et désireuse de contribuer positivement à votre communauté, nous vous encourageons à postuler.
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3
Analyste Conformité Réglementaire - Services Financiers
8000 Bruges
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Publié il y a 23 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client, une institution financière dynamique, recherche un(e) Analyste Conformité Réglementaire pour renforcer son équipe basée à Bruges . Ce rôle peut être effectué entièrement à distance, offrant une flexibilité considérable.
En tant qu'Analyste Conformité Réglementaire, vous jouerez un rôle essentiel dans la garantie que notre organisation respecte toutes les lois, réglementations et politiques applicables dans le secteur des services financiers. Vos responsabilités principales incluront la surveillance des évolutions réglementaires nationales et internationales, l'évaluation de leur impact sur nos opérations et le développement de stratégies de mise en conformité. Vous serez chargé(e) de la rédaction et de la mise à jour des politiques et procédures internes, ainsi que de la formation du personnel sur les exigences de conformité.
Vous effectuerez des audits internes et des évaluations de risques pour identifier les domaines potentiels de non-conformité et proposerez des plans d'action correctifs. Vous interagirez avec les autorités de régulation lors d'inspections ou de demandes d'information, et vous assurerez que toute la documentation requise est tenue à jour et facilement accessible. La détection et la prévention de la fraude, du blanchiment d'argent et du financement du terrorisme (AML/CFT) seront également des aspects importants de votre rôle.
Le candidat idéal doit posséder un diplôme en droit, finance, économie ou un domaine connexe, avec une solide connaissance des réglementations financières (par exemple, MiFID II, Bâle III, AMLD). Une expérience préalable dans un rôle de conformité, d'audit ou juridique au sein d'une institution financière est fortement recommandée. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur, d'une attention méticuleuse aux détails et d'excellentes compétences analytiques. La capacité à interpréter des textes réglementaires complexes et à les traduire en procédures opérationnelles claires est indispensable. D'excellentes compétences en communication écrite et orale, ainsi qu'une aptitude à travailler de manière autonome dans un environnement à distance sont requises. Ce poste offre une opportunité significative de développement professionnel dans un domaine en constante évolution et essentiel au bon fonctionnement du secteur financier.
Ce poste est ouvert au travail à distance.
En tant qu'Analyste Conformité Réglementaire, vous jouerez un rôle essentiel dans la garantie que notre organisation respecte toutes les lois, réglementations et politiques applicables dans le secteur des services financiers. Vos responsabilités principales incluront la surveillance des évolutions réglementaires nationales et internationales, l'évaluation de leur impact sur nos opérations et le développement de stratégies de mise en conformité. Vous serez chargé(e) de la rédaction et de la mise à jour des politiques et procédures internes, ainsi que de la formation du personnel sur les exigences de conformité.
Vous effectuerez des audits internes et des évaluations de risques pour identifier les domaines potentiels de non-conformité et proposerez des plans d'action correctifs. Vous interagirez avec les autorités de régulation lors d'inspections ou de demandes d'information, et vous assurerez que toute la documentation requise est tenue à jour et facilement accessible. La détection et la prévention de la fraude, du blanchiment d'argent et du financement du terrorisme (AML/CFT) seront également des aspects importants de votre rôle.
Le candidat idéal doit posséder un diplôme en droit, finance, économie ou un domaine connexe, avec une solide connaissance des réglementations financières (par exemple, MiFID II, Bâle III, AMLD). Une expérience préalable dans un rôle de conformité, d'audit ou juridique au sein d'une institution financière est fortement recommandée. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur, d'une attention méticuleuse aux détails et d'excellentes compétences analytiques. La capacité à interpréter des textes réglementaires complexes et à les traduire en procédures opérationnelles claires est indispensable. D'excellentes compétences en communication écrite et orale, ainsi qu'une aptitude à travailler de manière autonome dans un environnement à distance sont requises. Ce poste offre une opportunité significative de développement professionnel dans un domaine en constante évolution et essentiel au bon fonctionnement du secteur financier.
Ce poste est ouvert au travail à distance.
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4
Responsable des Achats Indirects & Services
8000 Bruges
WhatJobs
Publié il y a 24 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre entreprise, leader dans son secteur, cherche un Responsable des Achats Indirects et Services expérimenté pour rejoindre notre équipe dédiée. Ce poste stratégique est entièrement accessible à distance, vous permettant d'opérer depuis n'importe où.
Vos missions principales incluront :
Profil recherché :
Vous contribuerez activement à la performance financière de l'entreprise en optimisant une part significative de ses dépenses. Rejoignez une structure dynamique qui valorise l'expertise et l'autonomie, le tout dans un cadre de travail 100% à distance, avec votre base opérationnelle à Bruges, West Flanders, BE .
Vos missions principales incluront :
- Définir et piloter la stratégie d'achats pour les catégories de dépenses indirectes (IT, marketing, voyages, services généraux, etc.) afin d'optimiser les coûts et la qualité.
- Identifier, qualifier et sélectionner les fournisseurs potentiels à l'échelle nationale et internationale.
- Mener les négociations contractuelles avec les fournisseurs pour obtenir les meilleures conditions tarifaires et contractuelles.
- Gérer le portefeuille de fournisseurs existants, évaluer leur performance et développer des relations solides et durables.
- Mettre en place et suivre les indicateurs clés de performance (KPIs) pour mesurer l'efficacité de la politique d'achats.
- Analyser les besoins des différentes directions et anticiper les demandes futures.
- Garantir la conformité des achats aux politiques internes et aux réglementations en vigueur.
- Superviser les processus d'appel d'offres et garantir leur transparence et leur équité.
- Participer à des projets transverses visant à améliorer l'efficacité opérationnelle et la gestion des dépenses.
- Assurer une veille constante du marché et des nouvelles tendances en matière d'achats et de services.
Profil recherché :
- Diplôme supérieur en commerce, gestion, ingénierie ou équivalent.
- Minimum de 5 années d'expérience réussie dans la fonction achats, idéalement sur des catégories indirectes et des services.
- Excellente connaissance des stratégies d'achats, des techniques de négociation et du droit des contrats.
- Capacité avérée à piloter des projets d'optimisation des coûts et à gérer des budgets importants.
- Fortes compétences analytiques et une approche orientée résultats.
- Autonomie, rigueur et excellentes capacités relationnelles pour interagir avec les interlocuteurs internes et externes.
- Maîtrise des outils informatiques (Suite Office, outils ERP/Achats).
- Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.
- Une connaissance des spécificités du marché des services (IT, logistique, conseil) serait un atout.
Vous contribuerez activement à la performance financière de l'entreprise en optimisant une part significative de ses dépenses. Rejoignez une structure dynamique qui valorise l'expertise et l'autonomie, le tout dans un cadre de travail 100% à distance, avec votre base opérationnelle à Bruges, West Flanders, BE .
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5
Coordinateur(trice) des Services Sociaux
8000 Bruges
WhatJobs
Publié il y a 24 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre organisation recherche un(e) Coordinateur(trice) des Services Sociaux dynamique et expérimenté(e) pour diriger les opérations de notre centre situé à **Bruges**. Ce rôle stratégique est essentiel pour assurer la prestation efficace et cohérente de nos services à la communauté. Vous serez responsable de la supervision d'une équipe de professionnels sociaux, de la gestion des budgets alloués, du développement et de la mise en œuvre de programmes sociaux innovants, et de l'établissement de partenariats solides avec d'autres organisations locales et les autorités publiques. Vos missions incluront la définition des objectifs stratégiques, l'évaluation des performances de l'équipe et des programmes, la garantie de la conformité aux réglementations en vigueur, et la représentation de l'organisation lors d'événements communautaires et de réunions professionnelles. Une compréhension approfondie des enjeux sociaux locaux, des besoins de la population de **Bruges** et de la Flandre Occidentale est indispensable. Le candidat idéal possède d'excellentes compétences en leadership, en gestion de projet, en communication interpersonnelle et en résolution de conflits. Une expérience préalable dans la gestion d'équipes et le développement de programmes sociaux est fortement souhaitée. Vous devrez être capable de travailler sous pression, de prendre des décisions éclairées et de motiver votre équipe à atteindre des objectifs ambitieux. La connaissance du néerlandais est obligatoire pour ce poste, et la maîtrise du français est un atout significatif. Ce rôle demande une présence physique sur le terrain pour superviser directement les opérations, rencontrer les bénéficiants, évaluer l'efficacité des services et maintenir des relations de travail fructueuses avec les partenaires locaux. Des déplacements fréquents au sein de la région de **Bruges** sont à prévoir. Nous recherchons une personne passionnée par l'impact social, capable d'inspirer et de guider son équipe vers l'excellence. Les responsabilités supplémentaires comprennent la collecte et l'analyse de données pour le reporting, la recherche de financements et la contribution à la planification stratégique à long terme de l'organisation. L'intégrité, la compassion et un engagement fort envers la justice sociale sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
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6
Coordinateur Stratégique des Services Sociaux
8000 Bruges
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Publié il y a 5 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client, une organisation dédiée à l'amélioration du bien-être social, recherche un Coordinateur Stratégique des Services Sociaux hautement motivé pour un rôle entièrement à distance. Vous jouerez un rôle clé dans la planification, la mise en œuvre et le suivi de programmes sociaux innovants et efficaces qui répondent aux besoins de nos communautés. Ce poste exige une forte capacité d'organisation, une excellente compréhension des enjeux sociaux et une passion pour le service public.
Vos responsabilités principales incluront :
Profil recherché :
Vos responsabilités principales incluront :
- Développer et mettre en œuvre des stratégies pour améliorer l'accès et la qualité des services sociaux.
- Coordonner les activités de divers programmes sociaux pour assurer une prestation de services cohérente et efficace.
- Collaborer avec les partenaires communautaires, les agences gouvernementales et les organisations à but non lucratif.
- Identifier les besoins émergents de la communauté et proposer des solutions adaptées.
- Gérer les budgets alloués aux programmes sociaux et assurer une utilisation optimale des ressources.
- Superviser la collecte et l'analyse des données pour évaluer l'impact des programmes.
- Rédiger des rapports d'activité, des propositions de financement et des recommandations stratégiques.
- Organiser et animer des réunions avec les parties prenantes pour faciliter la collaboration et le partage d'informations.
- S'assurer que les programmes respectent les normes éthiques et légales.
- Identifier et exploiter les opportunités de partenariat et de développement de nouvelles initiatives.
- Mener des actions de sensibilisation auprès du public sur les enjeux sociaux abordés par l'organisation.
- Former et encadrer les équipes qui travaillent sur le terrain.
- Développer des outils et des indicateurs pour suivre la performance des programmes sociaux.
- Contribuer à la planification stratégique à long terme de l'organisation.
- Représenter l'organisation lors d'événements et de conférences liés au secteur social.
- Garantir une communication fluide et efficace entre tous les acteurs impliqués dans la prestation des services.
- Évaluer les besoins de formation du personnel et organiser des programmes de développement professionnel.
- Mettre en place des mécanismes de retour d'information des bénéficiaires pour améliorer continuellement les services.
- Analyser les politiques sociales en vigueur et proposer des recommandations d'adaptation.
- Contribuer à la recherche de financements pour soutenir les programmes sociaux.
Profil recherché :
- Master en travail social, sociologie, administration publique ou domaine connexe.
- Expérience significative (minimum 6 ans) dans la gestion de programmes sociaux, la coordination de projets ou la planification stratégique.
- Excellente connaissance du secteur des services sociaux et des enjeux communautaires.
- Solides compétences en gestion de projet, budgétisation et reporting.
- Capacité avérée à établir et maintenir des relations de collaboration efficaces avec divers partenaires.
- Excellentes compétences en communication, négociation et leadership.
- Maîtrise des outils informatiques (Suite Office, logiciels de gestion de projet).
- Capacité à travailler de manière autonome, organisée et rigoureuse dans un environnement de télétravail.
- Forte éthique professionnelle et engagement envers les valeurs sociales.
- Maîtrise de la langue française, la connaissance du néerlandais est un atout.
- Expérience dans la collecte et l'analyse de données pour l'évaluation d'impact.
- Capacité à rédiger des propositions de financement convaincantes.
- Adaptabilité et proactivité face aux défis.
- Sens de l'initiative et capacité à innover dans les approches sociales.
- Compréhension des cadres réglementaires pertinents.
- Expérience dans le mentorat et l'encadrement d'équipes.
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7
Coordinateur de Services aux Familles
8000 Bruges
WhatJobs
Publié il y a 5 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre organisation à but non lucratif basée à **Bruges, West Flanders, BE**, recherche un Coordinateur de Services aux Familles dévoué et expérimenté pour rejoindre notre équipe dédiée au soutien des familles en difficulté. Ce poste exige une présence sur le terrain pour assurer un accompagnement de proximité optimal. En tant que Coordinateur, vous jouerez un rôle crucial dans l'évaluation des besoins des familles, la mise en place de plans d'intervention personnalisés et le suivi de leur progression. Vous serez le point de contact principal pour les familles, les aidant à naviguer dans les systèmes d'aide sociale, éducatifs et de santé. Vos missions comprendront l'organisation et l'animation d'ateliers thématiques (parentalité, budget, insertion professionnelle), la facilitation de groupes de soutien et la création de liens avec les ressources communautaires locales pour enrichir notre offre de services. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les travailleurs sociaux, les psychologues et les autres professionnels du secteur pour garantir une approche holistique et coordonnée. La collecte et l'analyse de données relatives aux services fournis, ainsi que la rédaction de rapports d'activité réguliers, feront partie intégrante de votre rôle. Une excellente connaissance du tissu social et des dispositifs d'aide de la région sera un avantage considérable. Vous devez faire preuve d'une grande empathie, d'une excellente capacité d'écoute et d'une aptitude à gérer des situations complexes avec tact et professionnalisme. La maîtrise du français et du néerlandais est indispensable pour ce poste.
Responsabilités principales :
Qualifications requises :
Responsabilités principales :
- Évaluer les besoins des familles et élaborer des plans de soutien
- Assurer un suivi régulier et individualisé des familles accompagnées
- Faciliter l'accès aux ressources sociales, médicales et éducatives
- Organiser et animer des groupes de parole et des ateliers
- Travailler en partenariat avec les autres acteurs sociaux locaux
- Gérer les dossiers administratifs et rédiger des rapports d'activité
- Promouvoir les services offerts par notre organisation
- Contribuer à l'amélioration continue des programmes d'aide aux familles
Qualifications requises :
- Diplôme en travail social, psychologie, sciences sociales ou domaine connexe
- Expérience significative dans l'accompagnement de familles vulnérables
- Connaissance approfondie des politiques sociales et familiales
- Excellentes compétences relationnelles, interculturelles et de communication
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives
- Maîtrise du français et du néerlandais (oral et écrit)
- Permis de conduire et véhicule personnel
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8
Assistant Social - Services aux Familles
8000 Bruges
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Publié il y a 7 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client recherche un Assistant Social dévoué et expérimenté pour fournir des services essentiels aux familles à Bruges, West Flanders, BE . Ce rôle implique le soutien direct aux familles confrontées à des défis sociaux, éducatifs et de santé. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les familles pour évaluer leurs besoins, développer des plans d'intervention et les connecter aux ressources communautaires appropriées. L'objectif est de renforcer les familles et de promouvoir leur bien-être et leur autonomie.
Responsabilités principales :
Qualifications requises :
Ce poste exige une présence sur le terrain et au bureau à Bruges, West Flanders, BE , pour interagir directement avec les familles et les partenaires locaux. Il s'agit d'une opportunité enrichissante d'avoir un impact positif et concret sur la vie des familles.
Responsabilités principales :
- Évaluer les besoins des familles en matière de soutien social, éducatif et de santé.
- Développer et mettre en œuvre des plans de services individualisés en collaboration avec les familles.
- Fournir un accompagnement et un soutien direct aux familles, y compris des visites à domicile.
- Orienter les familles vers les services et ressources communautaires pertinents (crèches, écoles, aide médicale, aide financière).
- Conseiller et soutenir les parents dans les défis liés à la parentalité, à l'éducation des enfants et à la gestion du foyer.
- Faciliter la communication entre les familles et les institutions (écoles, services sociaux, professionnels de santé).
- Suivre l'évolution des situations familiales et ajuster les plans d'intervention si nécessaire.
- Maintenir des dossiers de cas précis et confidentiels, et rédiger des rapports d'activité.
- Collaborer avec d'autres professionnels du secteur social et de la santé pour assurer une prise en charge globale.
- Participer à des réunions d'équipe et à des formations continues pour améliorer les compétences professionnelles.
Qualifications requises :
- Diplôme de Bachelier en Assistance Sociale ou Titre équivalent.
- Inscription valide auprès de l'instance professionnelle reconnue (par exemple, Union Professionnelle des Travailleurs Sociaux en Belgique - U.P.T.S.).
- Expérience avérée (minimum 3 ans) dans le travail social, en particulier avec les familles et les enfants.
- Excellentes compétences en communication, écoute active et empathie.
- Capacité à établir rapidement une relation de confiance avec les familles.
- Connaissance des réseaux de services sociaux, de santé et d'éducation dans la région de Bruges.
- Compétences en résolution de conflits et en négociation.
- Capacité à travailler de manière autonome et à organiser efficacement son temps et ses déplacements.
- Maîtrise du néerlandais est essentielle ; la connaissance du français est un atout.
- Permis de conduire et accès à un véhicule personnel sont requis.
Ce poste exige une présence sur le terrain et au bureau à Bruges, West Flanders, BE , pour interagir directement avec les familles et les partenaires locaux. Il s'agit d'une opportunité enrichissante d'avoir un impact positif et concret sur la vie des familles.
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