94 Emplois pour Hr Consultant - Belgique

Verwacht het onverwachte voor jouw talent! Square City werkt als trusted advisor voor profielen in office, finance, logistiek & supply chain en Engineering. Wij bieden expertise, dialoog en continuïteit om als selectiepartner de juiste match te vinden voor onze klanten en kandidaten. Door ons uitgebreid netwerk van professionals en de persoonlijke benadering van onze consultants mag je rekenen op een kwalitatieve, duurzame en transparante samenwerking.

Square City is vandaag op zoek naar een Business Consultant Logistics. Je gaat aan de slag in nieuwe kantoor op het hippe Antwerpse Zuid.

De verantwoordelijkheden voor deze functie zijn:

• Je komt terecht in een van onze topdivisies: Team Logistiek.
• Je werkt van A tot Z voor jouw eigen klantenportefeuille - inhoudelijk, commercieel, operationeel en adviserend.
• Jij wordt voor onze key accountklanten binnen de Logistieke sector het verlengde van hun HR-afdeling. Je zal de verantwoordelijkheid krijgen om met de partners in contact te staan en echt te fungeren als hun advisor.
• Je vertegenwoordigt als een echte ambassadeur de waarden en de know-how van SQUARE CITY.
• Je schrijft vacatures uit waarbij je verschillende tips & tricks zal leren om ze in het juiste daglicht te zetten.
• Je stelt voorstellingsrapporten op aan de hand van onze nieuwste AI technologie.
• Je bedenkt leuke marketingacties én neemt deel aan brainstormsessies met je collega's!
• Je werkt met een klantgerichte houding en ontwikkelt je commerciële vaardigheden door kansen te herkennen én er direct op in te spelen
• Binnen SQUARE CITY werk je in een rechtstreekse lijn met de Business Unit Manager en het General Management, en je werkt samen met collega's van verschillende interne afdelingen.

De vereiste kwalificaties zijn:

• Je beschikt idealiter over een hoger diploma binnen KMO-management, Handelswetenschappen, Bedrijfskunde, Logistiek en Supply Chain.
• Je beschikt over 1 tot 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol binnen een interim- of werving- en selectiekantoor, of je kan relevante commerciële ervaring aantonen binnen de logistieke sector.
• Je voelt mensen aan en toetst de juiste competenties af.
• Je bent een ondernemer die houdt van winnen!
• Je weet bruggen te bouwen en je hebt het aangeboren talent om mensen op één lijn te krijgen en te overtuigen.
• Je kan snel schakelen tussen verschillende dossiers, je houdt van een goed gevulde agenda.
• Je hebt een hoge dosis (zelf)motivatie.

Dit is wat wij aanbieden:

• Je krijgt een vast contract.
• Je krijgt een aantrekkelijk maandloon en na je integratie een ongelimiteerd bonusprogramma op basis van je persoonlijke resultaten.
• Je krijgt verschillende voordelen: een firmawagen met tankkaart, MacBook, Iphone, hospitalisatieverzekering, 12 ADV dagen, en een onkostenvergoeding behoren tot het pakket.
• Je komt terecht in een groeiend en gloednieuw kantoor op het mooie hippe zuid!
• Je komt terecht in een team met een groot fun-gehalte waar je helemaal jezelf mag zijn!
• Je wordt ook collectief beloond met incentives op hoog niveau: citytrips, etentjes, feestjes, pretparken.
• Je kan als ondernemer mee groeien met de organisatie, op basis van jouw ambities!

Synergie Belgium, dat zijn 450 collega’s. Meer dan 70 kantoren en in-house teams bij bedrijven. Vier gespecialiseerde afdelingen - Interim, Careers, Construct en S&you. Allemaal gericht op één doel: de juiste persoon op de juiste werkplek. Het Large Accounts team, waar jij deel van zal uitmaken, bestaat momenteel uit 3 personen. Je werkt samen met collega's op verschillende dossiers.

Ben jij op zoek naar een dynamische HR-rol waarin je dicht bij je klant én bij de mensen staat?

In deze functie werk je als Project Consultant voor verschillende projecten in de regio Zeebrugge, waar je verantwoordelijk bent voor het volledige proces van rekrutering, onboarding en planning van uitzendkrachten.

Concreet, wat zoeken we in onze HR Consultant:

• Fungeren als aanspreekpunt voor uitzendkrachten bij vragen over planning, verlof, ziekte en loon.
• Coördineren van de volledige rekruteringsflow: van actieve search en selectie tot infosessies en contractopmaak.
• Inplannen van medewerkers volgens de operationele noden en verschillende shiftregimes.
• Organiseren van een vlotte opstart: voorzien van werkkledij, toelichten van veiligheidsinstructies en gedragsregels.
• Zorgen voor een correcte opvolging en ondersteuning op de werkvloer.
• Actief deelnemen aan overlegmomenten met de klant en tijdig inspelen op wijzigingen in de planning of personeelsbehoeften.

Wij zoeken een echte Synergie-ambassadeur met het volgende profiel:

• Ervaring met rekrutering en/of personeelsplanning, bij voorkeur binnen een productie-, logistieke of operationele omgeving.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een servicegerichte ingesteldheid.
• Goed in plannen, prioriteiten stellen en snel schakelen bij verandering.
• Talenkennis: vloeiend Nederlands, Engels of Frans is een pluspunt.
• Beschikbaar en flexibel inzetbaar in de regio Zeebrugge.

Als Project Consultant bij Synergie krijg je:

• Een heel afwisselende job als project consultant in een bruisend en groeiend bedrijf vol inspirerende collega's. De kans om te leren, te groeien en te ontwikkelen.
• Een loon tussen €2400 - €3000 / maand afhankelijk van ervaring, een bonussysteem en maaltijdcheques van dag, een groeps- én hospitalisatieverzekering.
• Als je er eens tussenuit wilt, dan kan je rekenen op 32 dagen vrijaf.
• Eén thuiswerkdag per week zit ook in het pakket.
• Ben je 2 jaar in dienst bij Synergie? De bedrijfswagen of ons mobiliteitsbudget staat voor je klaar!
• Natuurlijk zijn er ook nog heel wat doorgroeimogelijkheden op termijn.

Wij zorgen ervoor dat je helemaal ondergedompeld wordt in de HR-wereld tijdens de opleiding, maar ook tijdens de rest van je carrière bij ons kan je rekenen op tal van opleidingen, persoonlijke begeleiding en vooral ervaringen die je nooit meer vergeet.

Interesse in een job als Consultant Large Accounts? Solliciteer!

United HR maakt deel uit van United ConsultingTM. Samen hebben we al meer dan 25 jaar de ambitie om de ideale werkomgeving te creëren voor ondertussen meer dan 900 professionals in finance, HR, supply chain, business support en marketing.

Wij zijn gespecialiseerd in HR consultancy, maar not as you know it. We zijn 100% Belgisch én family-owned. Onze stijl van het huis wordt bepaald door onze persoonlijke aanpak.

Unieke projecten, talent coaching, legendarische afterworks én een werkritme op mensenmaat. Dat is waar we op inzetten.

YOUR JOB

Als HR consultant werk je operationeel aan verschillende processen:

• Je werkt mee aan een vlotte en efficiënte selectie- en rekruteringsprocedure om nieuw talent aan boord te halen, waarbij je mogelijk gebruik maakt van tools zoals een ATS-systeem of HR Chatbot om het proces te versterken.
• Je ondersteunt en begeleidt medewerkers in hun groei door training en ontwikkelingsmogelijkheden te bieden, met een sterke focus op employee wellness en veerkracht.
• Je waakt over een foutloze loon- en personeelsadministratie en werkt met systemen zoals Workday, SAP, Peoplesoft, Oracle, Eblox of Protime.
• Wij bieden projecten aan bij internationale klanten in Puurs, Mechelen, Kontich, Vilvoorde, Asse, Leuven,.

Kortom, je hebt niet alleen impact op individuele medewerkers, maar draagt ook actief bij aan de groei en optimalisatie van de hele HR-afdeling, met aandacht voor workplace culture, diversiteit en inclusie, en retentie.

YOUR SKILLS

Must have

• Je kan je goed uitdrukken in het Nederlands, Frans en Engels.
• Graduaat, bachelor of master in een HR gerelateerde richting of gelijkwaardig door relevante HR ervaring.
• Basis van bepaalde HR software pakketten.

Nice to have

• Je bent up to date met de nieuwste digitale tools die jouw rekrutering skills naar een hoger niveau tillen.
• Je bent leergierig, flexibel en denkt oplossingsgericht.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een vlotte, empathische houding.
• Zin om je snel in te werken in nieuwe sectoren en omgevingen.
• Teamspeler met een hands-on mentaliteit en oog voor detail.
• Creativiteit in het bedenken van rekruteringstrategieën met een focus op diversiteit en inclusie.

OUR OFFER

• Een vast contract van onbepaalde duur.
• Een aantrekkelijk loon met een bedrijfswagen, inclusief tankkaart.
• Een uitgebreid pakket aan extralegale voordelen, die we je graag voorstellen tijdens een eerste gesprek.
• Boeiende projecten bij onze klanten, met een gemiddelde duurtijd van 6 tot 10 maanden.
• Variatie en kansen, maar vooral: veel nieuwe uitdagingen!
• Opleidingen en een groeitraject op jouw maat.
• Een grote focus op jouw work-life balance. Bij ons geen overuren. En met 32 vakantiedagen (bij een voltijdse) kan je op tijd en stond je batterijen opladen.
• Leuke events met jouw United-collega’s. Sfeer & fun verzekerd!
• Toegang tot exclusieve belevingen en meer dankzij ons loyalty platform.

Bij ons geen assessments of ingewikkelde sollicitatierondes. We houden het graag snel, helder en persoonlijk. Want to become part of United? Solliciteer dan vandaag nog!

Deel uitmaken van de warmste HR community, werken aan uitdagende projecten én groeien tot een echte HR-expert? Bij Horizon krijg je niet alleen een plek in ons team, maar ook alle tools om de toekomst van HR mee vorm te geven. Met ons unieke driejarig Leadership Track bereiden we je voor op een rol als HR-leider. De focus ligt op business acumen, change making en HR data & tech, zodat jij stevig in je schoenen staat om de uitdagingen van morgen aan te gaan.

Wat ga je doen?

• Als HR Consultant werk je op verschillende (HR & payroll) projecten bij onze klanten en maak je impact door jouw expertise:
• Je ondersteunt organisaties in hun HR-vraagstukken en breidt je kennis uit in diverse sectoren, teams en projecten.
• Je denkt strategisch mee en vertaalt business doelstellingen naar praktische HR-oplossingen.
• Je bent een echte changemaker die efficiëntie en optimalisatie in HR-processen steeds vooropstelt.
• Je vormt de brug tussen mens en organisatie, en draagt bij aan het werkgeluk van anderen.

Wie ben jij?

• Een self-starter met een kritische blik en een flinke dosis leergierigheid.
• Iemand met een Bachelor of Master in een relevante richting én minstens 1 jaar ervaring in HR.
• Flexibel, analytisch en klaar om te groeien in een omgeving waar jouw ontwikkeling centraal staat.
• Je krijgt energie van samenwerken, maar staat ook stevig op je eigen benen.

Wat hebben we jou te bieden?

Bij Horizon draait alles om jouw groei en succes. Dit mag je verwachten:

• Deelname aan het Leadership Track: Gedurende drie jaar dompelen we je onder in de wereld van HR. Met een focus op business acumen, change making en HR data & tech maken we van jou een toekomstgerichte HR-leider.
• Persoonlijke coaching en begeleiding door ervaren professionals die altijd klaarstaan met advies en inzichten.
• Een kantoor met een fantastisch uitzicht op de Antwerpse Zuiderdokken en Waterpoort – inspirerend én gezellig.
• Een aantrekkelijk loonpakket met wagen en extralegale voordelen.
• De kans om te werken aan uitdagende projecten die jouw ervaring naar the next level tillen.

Klaar om deel uit te maken van ons Horizon-verhaal?

Grijp deze kans om jezelf te ontwikkelen en ontdek hoe we samen jouw carrière naar nieuwe hoogten tillen. Kom langs voor een lekkere koffie of thee en laat ons zien hoe jij het verschil wilt maken.

Meer weten? Bekijk de vacature hier:

RECRUITMENT CONSULTANT – OUDENAARDE - VOLTIJDS

Word Recruitment consultant bij ManpowerGroup – Wordt de schakel tussen onze klanten en het talent op de arbeidsmarkt. Wie zijn wij? Bij ManpowerGroup, wereldleider in innovatieve HR-oplossingen, draait alles om mensen en talent. We helpen organisaties wereldwijd groeien door hen te verbinden met het juiste talent – en dat al meer dan 70 jaar. Met sterke merken als Manpower, Experis, FuturSkill, ProserviaTM en Right Management creëren we elke dag kansen voor miljoenen mensen, in meer dan 80 landen. Voor het kantoor in Oudenaarde zijn we op zoek naar een recruiter die zich zal focussen op arbeidersprofielen.

Wat houdt jouw rol in?

Als Recruitment Consultant ben jij de verbindende schakel tussen talent en opportuniteit. Je zorgt ervoor dat de juiste kandidaat op de juiste plek terechtkomt, en dat met een flinke dosis enthousiasme en commerciële flair.

Matchmaker tussen kandidaat en klant

• Je luistert actief naar de noden van zowel klanten als kandidaten en weet hier perfect op in te spelen.
• Je voert diepgaande sollicitatiegesprekken en selecteert talenten via gerichte testen.
• Je stelt geschikte kandidaten voor en weet klanten te overtuigen met sterke argumenten.

Commerciële groei stimuleren

• Je stelt spontaan sterke profielen voor aan potentiële klanten.
• Je bezoekt klanten en prospecten om duurzame relaties uit te bouwen.
• Je spot commerciële kansen en speelt hier proactief op in.
• Je volgt trends op de arbeidsmarkt en deelt je inzichten met het team.

Administratie en opvolging

• Je zorgt voor een correcte verwerking van dossiers, van inschrijving tot opstart.
• Je houdt onze database up-to-date en overzichtelijk.

Profiel: Wie zoeken we?

Onze ideale Recruitment Consultant:

• Heeft een commerciële flair en durft de telefoon te nemen.
• Werkt vanuit Oudenaarde
• Spreekt vloeiend Nederlands – extra talenkennis is een troef!
• Werkt graag met targets en haalt hier energie en motivatie uit.

Wat bieden wij jou?

• Een aantrekkelijk maandsalaris
• Maaltijdcheques van €8
• Ecocheques
• Hospitalisatieverzekering
• Groepsverzekering
• Flex Income Plan (keuze uit smartphone, laptop, tablet, fiets, .)
• Tal van opleidingen om jezelf verder te ontwikkelen

Ben jij een ervaren recruiter met een passie voor het matchen van talent met de juiste opportuniteiten? Heb je ervaring in de uitzendsector en kennis van het rekruteren van arbeidersprofielen? Dan ben jij de schakel die ons team in Mechelen compleet maakt!

Wat ga je doen?

• Actief zoeken naar geschikte arbeidersprofielen via diverse kanalen.
• Het voeren van diepgaande interviews om kandidaten beter te leren kennen.
• Voorstellen van kandidaten aan onze klanten en hen begeleiden naar de juiste job.
• Opvolging van jouw kandidaten, van sollicitatie tot contractondertekening.
• Administratieve opvolging, zoals het opstellen van contracten en correcte verloning

Wat breng jij mee?

• Je hebt een eerste ervaring in de uitzendsector
• Je bent bekend met het rekruteren van arbeidersprofielen en voelt je hier helemaal thuis.
• Je werkt gestructureerd, hebt oog voor detail en kan zelfstandig prioriteiten stellen.
• Je bent een teamspeler met de ambitie om samen met ons kantoor te groeien.
• Je zoekt een werkgever voor de lange termijn waar je jouw expertise verder kan ontwikkelen

Wat bieden wij?

• Een uitdagende functie in een hecht team.
• Begeleiding door een manager met een schat aan ervaring.
• Mogelijkheden om je vaardigheden verder te ontwikkelen via opleidingen en coaching
• Motiverende verloning i.f.v. kwalificaties
• Aangevuld met een zeer transparant en onbegrensd commissie-systeem (CAO90, Warrants, bruto-bonus,. You name it, we have it!)
• Maaltijdcheques van €8, ecocheques
• Netto-onkostenvergoeding
• Firmawagen (Lexus, zonder logo) + tankkaart
• Mogelijkheid tot leasefiets
• Hospitalisatie- + groepsverzekering (zonder eigen bijdrage)
• Smartphone (met abonnement) + laptop
• Flexibele werkuren en mogelijkheid tot thuiswerk
• 12 ADV-dagen + een zeer leuk (extra) verlof-systeem i.f.v. anciënniteit
• Leuke kleine attenties die een groot verschil maken
• Een werkplek om U tegen te zeggen

Op zoek naar een job waar werk en plezier hand in hand gaan? Waar je terechtkomt in een hecht team dat elke dag samen het beste van zichzelf geeft?

Dan is dit hét moment om actie te ondernemen! Stuur je cv via de onderstaande knop tav Christoph Vermeulen. Bellen gaat uiteraard sneller 0491/

Ben jij een professional met al een eerste ervaring in het rekruteren van topkandidaten en het aantrekken van nieuwe klanten? Wil je een sleutelrol spelen in de groei van ons uitzendkantoor te Pelt? Als HR Consultant krijg jij de kans om jouw talent in te zetten om zowel klanten te winnen als de beste uitzendkrachten te rekruteren.

Een greep uit jouw takenpakket:

• Kandidaten werven & matchen: Jij hebt een scherp oog voor de beste talenten en zorgt ervoor dat deze perfect matchen met de vacatures van onze klanten. Jij voert interviews, beoordeelt kandidaten en biedt hen de juiste carrièrekansen.
• Nieuwe klanten aantrekken: Jij overtuigt bedrijven van de meerwaarde van ons uitzendkantoor en bouwt mee een solide klantenportefeuille op.
• Vacatures plaatsen op Job boards en de instroom van sollicitanten opvolgen.
• Social media: netwerken is je 2e natuur!

Wat verwachten wij?

• Enige ervaring in recruitment: Je hebt minimum 6 maanden ervaring in rekruteren (liefst in de uitzendbranche), of ervaring als sales support medewerker of callagent met commerciële KPI's.
• Commerciële drive: Jij weet als geen ander hoe je nieuwe klanten binnenhaalt en bestaande relaties uitbouwt.
• Netwerkvaardigheden: Je hebt een uitgebreid netwerk en weet dit in te zetten om zowel kandidaten te vinden als nieuwe klanten te werven.
• Resultaatgericht: Je hebt de motivatie om zowel commerciële targets als recruitmentdoelen te behalen. Je krijgt energie van het behalen van je doelen en het behalen van commerciële successen.
• Vlotte communicatie skills
• Matuur en ondernemend
• Teamplayer: je werkt graag samen met anderen en stelt het team voorop

Wat bieden wij?

• Salarispakket: marktconform loon aangevuld met een bonussysteem, laptop, gsm en abonnement, een groepsverzekering, ecocheques, , een flexibel cafetariaplan, 20 wettelijke vakantiedagen aangevuld met 12 ADV-dagen.
• Flexibiliteit en autonomie: Jij hebt de vrijheid om je werk in te delen en zelfstandig beslissingen te nemen, zolang je maar bijdraagt aan onze doelstellingen.
• Opleidings- en doorgroeimogelijkheden: Wij investeren in jouw ontwikkeling, zodat jij blijft groeien in jouw carrière. Of je nu meer leiderschapsverantwoordelijkheden wilt of verder wilt specialiseren in recruitment.
• Energiek team: Je werkt samen met gedreven en enthousiaste collega’s die allemaal hetzelfde doel voor ogen hebben: het realiseren van commercieel succes en het leveren van topkwaliteit aan onze klanten.
• Leuke extra’s: Van incentives tot teambuilding-events – we zorgen ervoor dat je je niet alleen professioneel, maar ook persoonlijk verder ontwikkelt.

Wie zijn wij?

Q Jobs is een dynamisch en snelgroeiend uitzend- en selectiekantoor dat streeft naar de perfecte match tussen kandidaat en werkgever. Wij geloven dat elk individu unieke kwaliteiten heeft, en het is onze missie om die talenten op de juiste plaats in te zetten.

Klaar om een sleutelrol te spelen in de groei van ons uitzendkantoor en impact te maken? Solliciteer dan nu via en vertel ons waarom jij de perfecte HR Consultant bent voor deze rol!

Til je carrière naar nieuwe hoogte als commercieel recruiter bij ManpowerGroup en wees de brug tussen individuen en organisaties!

Droom je van een job binnen de interimsector? Ben je geboeid door het aanwerven van de juiste mensen? Voor Manpower zijn wij op zoek naar een mens- en sales gerichte collega die het recruiter team in Sint-Niklaas wil komen versterken!

Als recruiter ben jij een cruciale schakel binnen het bedrijf!

• Talentacquisitie en -selectie: Jij vervult een cruciale rol in het aantrekkingsproces, gaande van het opstellen van vacatures tot het voeren van sollicitatiegesprekken en het aanbevelen van geschikte kandidaten aan onze opdrachtgevers. Het identificeren van talent en het waarborgen van een optimale match met de organisatorische behoeften staan bovenaan jouw prioriteitenlijst.
• Ondersteuning van kandidaten: Gedurende het volledige sollicitatieproces ben jij de gids voor kandidaten, van het eerste contact tot aan hun plaatsing bij de opdrachtgever. Jouw ondersteuning, advies en toewijding dragen bij aan een positieve ervaring voor hen.
• Marktanalyse: Jij blijft op de hoogte van de trends en ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en in de concurrentie. Door kansen en uitdagingen te herkennen, stem je jouw wervingsstrategieën daarop af.

Wie mag er straks ons team van recruiters in Sint-Niklaas komen versterken?

• Een sterk professionele communicator in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk
• Sales driven persoonlijkheid; je gaat steeds voor de perfect match en luistert naar behoeften!
• Pro-actief en resultaat gericht, werken op bepaalde KPI's maar met oog op kwaliteit, dat is jouw kenmerk.
• Ervaring in de sector, of in het matchen van kandidaten, dan heb je een streepje voor!
• Bachelor denkniveau om mee met het team te denken hoe we samen aan de top kunnen blijven.

What's in it for you?

• Een dynamische werkomgeving in een (jawel!) tof team waar ruimte is voor fun @ work!
• Doorgroeimogelijkheden: van persoonlijke ontwikkeling en groei via interne en externe trainingen.
• Competitief salarispakket waaronder ook maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatie - en groepsverzekering, cafetariaplan, een collectief bonussysteem & véél meer. (Een wagen zit niet in ons pakket bij opstart)
• Balans tussen autonomie & ondersteuning van je ervaren HR-professionals
• Werken bij hét HR bedrijf dat wereldwijd actief is en waar mensen centraal staan!

Begint het stilaan te kriebelen? Solliciteer dan snel online of stuur je cv naar de verantwoordelijke

Recruiter met een passie voor mensen?

Bij Asap zijn we meer dan recruiters – we zijn échte matchmakers!

Ben jij sociaal, commercieel en heb je een neus voor talent? Wil je werken in een warm familiebedrijf waar authenticiteit, teamwork en resultaat tellen? Dan is dit jouw moment!

Wat je doet:

• Talenten spotten en begeleiden
• Vacatures schrijven
• Administratie en onboarding tot in de puntjes
• De perfecte match maken tussen klant en kandidaat

Wat je krijgt:

• Training via onze Asap Academy
• Competitief loon + extra voordelen
• 32 vakantiedagen
• Een cultuur waar je écht jezelf mag zijn

Klaar om te zeggen: Enjoy your job?

Solliciteer vandaag en word onze nieuwe HR matchmaker!

#EnjoyYourJob #Recruitment #HRJobs #Vacature #AsapJobs #JoinUs